本文目录一览：
- 1、公务员等级划分及待遇分别是什么
- 2、公务员正处级能享受哪些待遇?
- 3、副高级职称相当于公务员什么级别待遇?
- 4、人社局:请问基层公务员科员多少年工龄才能享受正科级待遇?
- 5、二级调研员是什么级别?正处级,只享受工资待遇
- 6、...没有职务,按照基层公务员新政,可以享受正科级待遇吗?
公务员等级划分及待遇分别是什么
公务员工资套改等级标准对照表基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。
根据公务员职务级别工资标准表可知公务员基本工资：正部级六千元；副部级五千五百元；正厅级五千元；副厅级四千四百元；正处级四千元；副处级三千六百元；正科级三千三百元；副科级三千一百元；科员三千元；办事员两千百八元。
公务员级别工资档次共分为二十七级，分别对应十四档工资，其中最低档工资为二百九十元，最高档工资为三千八百二十元，一级为五档工资，二级为七挡工资。
省部级副职1900元/月；厅局级正职1410元/月；厅局级副职1080元/月；县处级正职830元/月；县处级副职640元/月等。
而且家里的长辈会以孩子考上公务员为荣。 我们都知道公务员也是有级别的，级别越高责任越大，那么公务员的晋升顺序也就是从小到大的级别排序是：科级、处级、厅级。
公务员工资组成 基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元；正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。
公务员正处级能享受哪些待遇?
1、养老金：退休后，正处级公务员可以享受养老金待遇。养老金的数额根据个人在职期间的工资水平、缴纳的养老保险费等因素来确定。通常情况下，正处级公务员的养老金相对较高，能够保障其基本生活需求。
2、退休金是公务员退休后享受的主要经济待遇。退休金的多少受正处级干部在职工资、工龄、所在地区、当地财政收入影响在职工资。
3、二：处级干部的福利待遇都有什么呢？公务员的***待遇，一般包括政治待遇、工作待遇、生活待遇三大类。从政治待遇来看：所在级别越高的正处级干部，地位相对较高。
4、法律主观：公务员退休后待遇：公务员退休工资待遇规定，工龄满35年的可以领取原工资的百分之九十，30年至35年的百分之八十五，25年至30年的百分之八十，以下每5年一个档次。
副高级职称相当于公务员什么级别待遇?
1、①副高7级，工龄16年，每月打卡工资6000元。②四级调研员，工龄20年，每月打卡工资6300元。③公务员副处级，工龄20年，每月打卡工资6900元。从每月打卡工资上看，公务员副处级工资待遇最高，而副高级职称7级略低于四级调研员。
2、副高相当于公务员的副县处级。副高级别的划分 事业编副高有三个级别，分别是副高五级、六级和七级。五级待遇比七级待遇更好，副高七级高于正科，待遇低于副县，副高五级和待遇和正处差不多。
3、工资待遇上事业专技副高职称岗位分七三档。七级略低于行政副处，六级与副处持平，五级高于副处略低于正处。以本地为例，副高七级每月到手大概是5100元，六级5600多元，五级不到6000。
4、公务员的副县处级与副高的相比，是在薪资和***保障上相当的。每个职位的薪资除了基础和绩效外，还有一些补贴工资，所以在副高和副县处级时，整体的***保障已经超过许多人了。
5、副高职称相当于公务员的副处级。定义：副高级职称是职称的一个级别。按照国家现行制度，企事业单位专业技术人员一共分了29个专业序列。
6、一般在拿到中级职称之后继续工作满六年以上才可以评高级职称，而在高级职称中又分为副高和正高。评上副高后，再往上评职称的难度不止是量的变化，更是性质的大转折。
人社局:请问基层公务员科员多少年工龄才能享受正科级待遇?
晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级，就可以享受正科级待遇。
公务员的退休金主要受退休前的职务工资和级别工资影响，其中级别工资还有不同种类之分，若是公务员的工资超过了35年，级别工资就会按照90%的标准发放，要是工龄超过30年，但没有到35年的话，就会按照85%的标准发放。
基层检察院工作十年是副处级。根据各省市检察院干部提拔的相关资料，基层人民检察院[_a***_]工作十年可享受副处级别待遇。基层公务员科员工作满20年，且级别达到20级的科员可以享受正科级待遇，科员到副科需要10年到15年。
正常情况，按规定，事业单位或者行政单位副科到正科级，如果是实职，副科两年就可以提到正科岗位；如果是非领导职务，比如主任科员，则需要副科级三年之后才能有资格组织考核选拔。
二级调研员是什么级别?正处级,只享受工资待遇
二级调研员对应正处级，属于正处的最低级别。二级调研员仅仅是正处的职级，不属于领导职务序列，仅仅是可以领取正处级的工资***待遇。
正处级。二级调研员是公务员职级的一种，对应正处级别，可享受正处职务层次的工资待遇，但不可以享受正处职务层次的政治待遇和工作待遇。二级调研员的职级是18-22级，一级调研员的职级是17-21级。
二级调研员是公务员正处级待遇的职级，不与行政级别挂钩，但可以领取对应正处级干部的工资待遇，并且符合条件可以转任正处实职或提拔副厅级领导职务，尽管后者出现的概率比较小。
二级调研员是中国公务员的一种非领导职务，级别相当于领导职务的处长或者说是县长。***“调研员”是非领导职务，调研员相当于正处级，享受正处级待遇；副调研员相当于副处级，享受副处级待遇。
...没有职务,按照基层公务员新政,可以享受正科级待遇吗?
1、可享受正处级待遇。职级晋升后，可以享受相应职务层次非领导职务的工资待遇，但工作岗位不变。比如，一名县文化局局长或乡镇镇长，一直未得到提拔，满15年后，虽然还当局长或镇长，但可享受副县长的工资待遇。
2、所以，是否可以享受到正科级待遇，还是要看本单位职级情况，越是大的单位，越容易享受到正科待遇。
3、办事员任满8年未提拔的，可享受科员待遇；科员任满12年未提拔的，可享受副科待遇；副乡科级、副主任科员满15年未提拔的，可享受正科级待遇。